Beneficios de tercerizar el reclutamiento:
Fuentes de reclutamiento especializadas
Garantía respaldada contractualmente
Mejorar su “Employer Branding”
Reducción de procesos, tiempo y costos
Asesoría personalizada
Investigación de referencias, estudio socioeconómico y pruebas psicométricas
Terna de candidatos apegados al perfil específico de la posición
Entrevistas por competencia y profundidad (técnica STAR)
Recopilación de documentos para expediente del candidato

Posiciones en las que nos especializamos:
Directivos y Gerentes
Pharma
IT
Operadores de transporte y logística
Reclutamientos masivos (RPO)